5月9日下午綜合崗位：

1、習近平說，新時代是屬于每一個人的，你如何理解？

（概述+表態(tài)）十九大中明確指出，中國特色社會主義進入了新時代,習近平總書記則指出新時代屬于每一個人，每一個人都是新時代的見證者、開創(chuàng)者、建設者，這句話指出了新時代的特征，具體分析如下：

（分析原因）1.新時代是中國發(fā)展的關鍵時期，我們正處于決勝全面建成小康社會、建設社會主義現(xiàn)代化強國的關鍵時期。但是人們普遍認為新時代的建設只是政府的事情，與個人無關，從而導致政府的一些政策落實會出現(xiàn)問題。因此新時代的發(fā)展不僅需要政府的力量，更需要全民共同努力，做出自己的貢獻，集聚眾人的力量，方能共同建設全面小康社會。

2.對于個人而言，認識到每個人都是國家發(fā)展的重要一份子，我們享有國家賦予的權利同時也擁有一定的義務。因此，新時代屬于每一個人指，我們每個人都見證并享受這新時代發(fā)展所帶來的便利，如高鐵、電子商務等新時代的產(chǎn)物，同時，我們都是新時代的開創(chuàng)者和建設者，需要肩負起新時代賦予的責任，為實現(xiàn)中華民族偉大振興而奮斗，這是每一位國民義不容辭的義務和責任。

3.對于國家而言，只有正確認識到新時代是屬于每一個人的，才能更好的發(fā)展。尊重公民的權利，重視個人、集體的創(chuàng)造成果，規(guī)范經(jīng)濟市場的環(huán)境，給發(fā)展提供更好的發(fā)展空間，推動新時代的進一步建設。

（措施）要使得每個人都認識到新時代是屬于每一個人的，真正發(fā)揮集體的力量，需要做到以下幾點：

1.進行廣泛的宣傳教育。通過傳統(tǒng)媒體和新媒體結合的方式，宣傳個人對新時代建設的作用和意義。同時展示新時代所發(fā)生的變化，在了解個人作用的同時清楚新時代帶來的便捷。讓每一個人都認識到新時代是屬于每個人的，每個人都是新時代的開創(chuàng)者和建設者，每個人都能發(fā)揮重要的作用。

2.完善相關獎勵機制。對一些對新時代發(fā)展做出特別貢獻的人進行獎勵、表彰，作為人民的榜樣。這些人需要囊括各個地區(qū)、各個階層、各個領域，給予人們明確的奮斗目標，激勵每個人為新時代做出貢獻。

3.作為一位未來的公職人員，需要從我做起，清楚認識到新時代是屬于每個人的，做好積極帶頭作用，為新時代發(fā)展貢獻自己的力量，同時帶動周圍人共同努力，為中華民族偉大復興而奮斗。

2、政府網(wǎng)站考核，有的地方部門只以更換日期和標點符號的方式進行更新，你看如何看待？

（目的意義）政府網(wǎng)站的考核主要是為確保政府信息公開的及時性與有效性，針對目前有的地方部門指引更新日期和標點符號的方式來進行網(wǎng)站更新，是極其不負責的行為，具體原因如下：

（分析原因）1.隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及和發(fā)展，政府網(wǎng)站成為政府向群眾傳遞信息的一個重要窗口，同時是政府接受群眾監(jiān)督的有效渠道，更是打造服務型政府的新要求。因此對政府網(wǎng)站進行考核是確保信息公開傳遞有效性和及時性的重要方式，是評價各個部門辦事效率的重要舉措，因此網(wǎng)站考核具有其重要性和必要性。

2.有的地方部門只以更換日期和標點符號的方式進行更新，一方面是因為他們對網(wǎng)站重要性認識不足。認為網(wǎng)站只是一種多余的信息公開方式，對于要求的網(wǎng)站更新要求不重視，存在懈怠心理，認為只要隨便進行更新就可以混過去了，而忽略對于網(wǎng)站信息的跟新。另一方面則是各部門沒有規(guī)定網(wǎng)站更新的任務要求和專門人員安排。因此這一工作任務從根本上便沒有納入部門的工作內(nèi)容當中，從而對網(wǎng)站跟新敷衍了事。

3.可能是一些部門的作風存在問題。以小見大，通過網(wǎng)站考核，可以清楚一些地方部門的工作態(tài)度和工作效率，對上級任務的沒有端正態(tài)度。

（對策）對于這種現(xiàn)象，需要進行糾正，確保網(wǎng)站信息的及時性和有效性，可以采取以下對策：

1.細化網(wǎng)站更新的標準。如信息公開的類型、方式、要求等。同時將更新工作列入到工作表當中，認識到網(wǎng)站更新是一項重要的工作任務。

2.各個部門展開教育培訓，了解網(wǎng)站更新的重要性和標準，明確信息更新的內(nèi)容，并且相關人員需要掌握書寫網(wǎng)絡公開信息的能力。

3.做好監(jiān)管監(jiān)督工作。在政府做好不定時考核，并進行一定的獎懲同時，發(fā)揮社會監(jiān)督的力量，對于信息更新不及時的情況，公開舉報電話、開設投訴平臺、開展網(wǎng)站評比等方式，督促各個部門做好網(wǎng)站更新工作。

3、給你80萬元組織提升公務員隊伍形象的活動，你如何策劃？

（目的意義）提升公務員對于形象對于提升政府形象，打造人們信賴的政府具有重要的作用。如果給我80萬元組織提升公務員隊伍形象的活動，我會做出以下策劃。

（前期準備）1.對公務員隊伍形象現(xiàn)狀進行調研，如公務員隊伍規(guī)模，群眾對公務員隊伍形象的定義、公務員隊伍自身對形象的要求、公務員隊伍形象中存在哪些問題，如：服飾、禮儀規(guī)范、不親近百姓等問題。

（策劃方案）2.針對現(xiàn)狀進行策劃，制定合適的活動方案，按需求合理分配資金。

（內(nèi)容）3.活動內(nèi)容主要分為2部分，形式可以多種多樣。第一部分服飾禮儀教育培訓，采取講座、授課、測試的的方式，規(guī)范公務員隊伍的衣服飾品、禮儀這些外在形象，塑造公務員隊伍該有的形象，體現(xiàn)公務員隊伍的規(guī)范性、服務性。第二部分舉辦親民活動，可以通過網(wǎng)絡媒體，開拓政民溝通新渠道，傳遞最新發(fā)布的消息、同時收集回答群眾的疑問，拉近公務員對于與群眾的距離。第三階段是開通公務員形象投訴渠道，采取網(wǎng)絡問卷、實地信箱的方式，歡迎群眾對公務員形象進行監(jiān)督。

（時間）4.對活動時間進行規(guī)劃。培訓活動盡量安排在工作量較少的時間；而親民活動的時間則可以靈活安排，先進行問題收集，在同一進行回答，能大大提高工作效率。

（人員）5.策劃需要明確活動參與人員。首先是公務員隊伍人員，包括基層公務員和干部，還有服飾、禮儀培訓講師，問題收集人員等。

（地點）6.確定活動地點。培訓盡量安排在單位內(nèi)、或者可以采用新媒體的方式進行教學培訓。親民活動則是需要確定暢通、安全的網(wǎng)絡平臺，確保信息能準確傳達。

（宣傳）7.做好宣傳工作，對于培訓和親民活動在進行公務員內(nèi)部宣傳，提高其對公務員隊伍形象建設重要性的認識的同時，也需要向大眾宣傳，歡迎群眾提出不同意見和建議。

（后勤保障）8.安排好后勤保障。如講師聯(lián)系、接送，網(wǎng)絡平臺的開放、問題收集、等后勤工作。同時做好應急預案工作

最后，相信按照策劃，一定能圓滿完成提升公務員隊伍建設的活動，提高公務員的素質，提升政府形象。